各导师及相关研究生：
为加强公司公司产品过程管理，不断提高公司产品质量，根据《伟德bevictor中文版关于深化研究生教育改革的实施意见》（公司党发〔2014〕18号）和《伟德bevictor中文版研究生学籍管理办法》（校研发〔2017〕287号）结合公司公司产品方案和培养环节及考核细则要求，现将2023年农艺与种业领域专业学位研究生中期考核工作有关事项安排如下：
一、组织机构
公司成立中期考核领导小组和领域专业中期考核小组。中期考核领导小组全面负责考核的总体安排，指导、监督各专业考核小组的中期考核工作；专业考核小组负责研究生中期考核的具体评定工作。
1．中期考核领导小组
组 长：单卫星
副组长：韩新辉、吴清华
秘 书：顾丹丹
2. 农艺与种业领域中期考核小组
组 长：冯佰利
成 员：冯永忠、薛吉全、韩德俊、李学军、韩清芳、李停栋
秘 书：各专项秘书
二、中期考核组织形式
1. 5类专项计划
2021级录取为“旱地农业绿色发展”（3人）、“现代农业全产业链”（25人）、“丝绸之路农业国际合作”（20人）、“乡村发展与治理”（18人）、“智慧农业英才”（28人）等专项计划的研究生，按照各专项类别分别由专项负责人组织统一进行。
2. 其他
普通专硕（46人）、“乡村振兴”专项非全日制硕士研究生（6人）由学院统一组织开题。
注：2024年6月毕业未参加考核的研究生必需参加本次中期考核。
三、考核完成时间
中期考核工作拟于2023年11月15日前完成，各类专项具体考核时间另行通知。
四、考核内容及方式
1. 个人总结报告
重点检查公司产品环节完成情况。内容包括：（1）入学以来思想品德表现；（2）课程学习、参加学术交流、撰写读书报告等完成情况；（3）学位论文工作是否按开题报告预定的内容及进度进行；（4）已完成的研究工作情况及所取得的成果；（5）下一步拟完成的研究工作及详细进度安排；（6）存在的问题、困难及拟采取的措施；（7）预计完成整个学位论文工作的时间。硕士生的中文总结报告不少于4000字
2. 文献综述报告
研究生在研究生指导教师（以下均简称导师）指导下，根据选定的研究方向，阅读有关文献并撰写文献综述报告。文献综述报告内容包括：（1）中英文摘要和关键词；（2）对所述研究方向阅读文献的概述；（3）所述研究方向的基本研究现状与发展趋势；（4）结论；（5）主要参考文献（参照学位论文参考文献格式排列）。硕士生的文献综述报告不少于10000字。
3. 读书报告
读书报告是针对研究课题所涉及的知识领域，在搜集、整理相关科研论文或学术著作的基础上，进行广泛阅读和理解后，对该领域研究成果的综合与思考。
4. 研究生向学院提交纸质版的总结报告和文献综述报告，同时以PPT形式向考核小组汇报5～8分钟（PPT主要包含“个人总结报告”、“文献综述报告”和“读书报告”等，同时展示纸质支撑材料的图片或照片），答辩5～10分钟。
5. 研究生必须提交与考核汇报PPT信息相对应的纸质支撑材料在考核现场展示交流。
6. 依据研究生的汇报情况和支撑材料，考核小组进行评分。
五、考核工作流程
1. 研究生通过“新系统”填写申请
研究生登陆“研究生管理系统”（以下简称“新系统”），点击进入“工作台”，在“中期考核”模块中点击“发起申请”完成培养环节相关信息填写，并提交自我评价。
2. 研究生提交相关材料
研究生应向领域专业考核小组提交总结报告、文献综述及其支撑材料，包括成绩单、研究生学位论文开题论证考核情况登记表、经导师审核签字的研究生参加SEMINAR、参加学术交流、学术诚信与学术规范教育、科研教学社会实践活动的详细报告、读书报告和实践研究计划等培养环节纸质相关材料。（附件1-5）
3. 导师系统审核
导师进入“研究生管理系统”，通过“中期考核”模块给出评价和考核意见。导师给出“同意”意见后，研究生方可参加中期考核。
4. 领域专业考核小组组织考核
各考核小组组织研究生用PPT形式汇报个人总结报告和文献综述报告等，依据研究生的材料和汇报情况，考核小组进行评分，并给出综合考核意见。
5. 公司考核领导小组审核，确定考核结果。
公司考核领导小组严格审查各专业考核小组意见，给出最终考核结果。
6. 资料保存
公司在“中期考核管理”模块中导入培养环节内容，在“中期考核”模块中录入结果，生成《伟德bevictor中文版研究生中期考核情况登记表》，签字盖章后，按要求归档。
7. 所有中期考核材料应由学院统一集中保存一年。
六、考核结果分类与处理
中期考核结果分为通过、暂缓通过和不通过。
1. 思想品德表现好，学习成绩合格，论文开题报告通过，基本完成其它培养环节内容，文献综述规范，无任何违纪行为，视为中期考核通过，可进入学位论文阶段。
2. 有下列行为之一者，中期考核结果视为暂缓通过：
（1）受过学校纪律处分；（2）有课程考试不及格但未达到退学处理标准；（3）中期考核前未进行论文开题；（4）中期考核前第一次论文开题论证未通过；（5）长期不从事导师安排的科学研究工作，累计学时未达到退学处理标准； （6）在学习或科研工作中，违反工作程序，导致损失或后果严重；（7）无故不参加中期考核；（8）不满足研究生所在专业研究生主要培养环节其它要求，有待进一步完善的；（9）学校认定的其他情形。
对考核结果为暂缓通过者，学院限期再次考核合格后，可视为通过，但对其论文送审、答辩等培养环节需重点检查。
3. 有下列行为之一者，中期考核结果视为不通过：
（1）思想品德、组织纪律性差；（2）受过学校纪律处分无明显改进表现；（3）学习成绩差、独立工作能力和科研能力弱，难以按期完成学位论文；（4）学术研究中存在违反学术道德的行为； （5）达到《伟德bevictor中文版研究生学籍管理办法》（校研发〔2017〕287号）退学处理相关情形的。（6）论文开题报告两次未获得通过。
考核结果不通过者，由领域中期考核小组签署处理意见，经学院学位评定分委员会讨论后报研究生院，按照有关学籍管理规定处理。学院要对考核不通过的研究生进行谈话并提供必要的心理帮助，充分发挥导师和研究生思想政治教育工作人员的作用。
4. 研究生因故不能按期参加考核，需办理延期考核申请（附件6），经导师、主管研究生教学工作的院领导签字同意后，随下一级研究生进行考核。
bevictor伟德
2023年10月13日
